در گزینش کارکنان باید از تکنولوژی جدید استفاده کنیم
عبدالحسین فریدون، دبیر هیئت مرکزی گزینش کارکنان وزارت علوم، تحقیقات و فناوری گفت: باید در گزینش کارکنان از تکنولوژی و ابزارهای جدید فناوری استفاده و سعی کنیم که کارها را تسریع کرده و اجازه ندهیم که بررسی یک پرونده 6 ماه طول بکشد.
ادامه مطلب